坚守初心担使命，党支部书记年终工作全回顾
岁月不居，时节如流，转眼间，一年的工作即将画上句号，在这一年里，作为党支部书记，我深感责任重大，使命光荣，在上级党组织的坚强领导下，我紧紧围绕中心工作，以提升党组织凝聚力和战斗力为目标，认真履行职责，扎实开展各项工作,现将一年来的工作总结如下：
加强政治建设，坚定理想信念
坚定的政治信仰是共产党人的精神支柱，一年来，我始终把政治建设摆在首位，带领全体党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实党的路线方针政策，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
通过“三会一课”、主题党日、专题培训等多种形式，组织党员学习党的最新理论成果，引导党员干部自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，积极开展党性教育活动，组织党员参观红色教育基地、观看警示教育片等，让党员干部在身临其境中接受思想洗礼,增强党性修养。
加强组织建设，提高党建工作水平
加强党支部自身建设是做好党建工作的关键，一年来，我注重加强党支部班子建设，严格落实“一岗双责”，不断提高班子成员的政治素质和业务能力，定期召开党支部委员会，研究部署党建工作，加强对党员的教育管理和监督,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
加强党员队伍建设，严格党员发展程序，注重从优秀青年中培养和发展党员，今年共发展党员[X]名，加强党员教育管理，建立党员积分管理制度，对党员的学习、工作、生活等方面进行量化考核,激发党员的积极性和主动性。
加强制度建设，完善了“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度，确保党建工作规范化、制度化，加强对制度执行情况的监督检查,确保制度落到实处。
加强作风建设，密切联系群众
作风建设关系党的形象，关系人心向背，一年来，我始终坚持以人民为中心的发展思想，密切联系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，切实为群众办实事、解难题。
深入开展调查研究，定期走访党员群众，了解他们的思想状况、工作生活情况和实际需求，为制定政策、开展工作提供依据，积极解决群众关心的热点难点问题，如[具体问题1]、[具体问题2]等,得到了群众的一致好评。
加强廉政建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”，自觉遵守廉洁自律各项规定，加强对党员干部的监督管理，建立廉政风险防控机制,防止腐败问题发生。
加强精神文明建设，促进企业文化发展
精神文明建设是企业发展的重要支撑，一年来，我带领全体党员积极开展精神文明建设活动，不断丰富职工文化生活,促进企业文化发展。
加强企业文化建设，制定了企业文化建设规划和实施方案，明确了企业文化建设的目标和任务，加强企业文化宣传，通过企业网站、宣传栏、微信群等多种渠道，宣传企业文化理念,营造良好的企业文化氛围。
积极开展职工文化活动，组织开展了篮球比赛、歌唱比赛、书法绘画比赛等丰富多彩的文体活动，丰富了职工的业余文化生活,增强了职工的凝聚力和向心力。
加强社会责任履行，积极参与社会公益活动，如扶贫帮困、义务植树、文明交通劝导等,树立了企业良好的社会形象。
存在的问题及不足
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足,主要表现在以下几个方面：
一是党建工作创新不够，在党建工作中，虽然采取了一些创新措施，但创新力度还不够大,创新效果还不够明显。
二是党员教育管理还需加强，部分党员的党性观念还不够强，组织纪律性还不够好，存在迟到早退、不按时参加组织生活等现象。
三是党支部工作与企业中心工作结合还不够紧密，在工作中，有时存在重业务轻党建的现象,党建工作对企业中心工作的促进作用发挥还不够充分。
四是精神文明建设活动的质量和水平还需提高，在开展精神文明建设活动中，有时存在形式单一、内容不够丰富等问题,活动的吸引力和感染力还不够强。
改进措施及今后努力方向
针对存在的问题和不足,我将采取以下措施加以改进：
一是加强党建工作创新，积极探索党建工作新方法、新途径，不断创新党建工作载体和形式,提高党建工作的吸引力和实效性。
二是加强党员教育管理，进一步完善党员教育管理制度，加强对党员的教育培训，提高党员的政治素质和业务能力，加强对党员的监督管理，严格执行党的纪律,对违反党的纪律的党员要严肃处理。
三是加强党支部工作与企业中心工作的结合，牢固树立“围绕中心、服务大局”的工作理念，把党建工作与企业中心工作同部署、同落实、同考核,充分发挥党建工作对企业中心工作的促进作用。
四是提高精神文明建设活动的质量和水平，进一步丰富精神文明建设活动的内容和形式，提高活动的质量和水平，增强活动的吸引力和感染力，让职工群众在活动中受到教育、得到锻炼、得到提高。
在过去的一年里，我作为党支部书记，认真履行职责，扎实开展各项工作，取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，在今后的工作中，我将继续加强学习，不断提高自身素质和工作能力，带领全体党员团结奋斗，开拓创新，努力开创党建工作新局面,为企业发展做出更大的贡献。